飞跃 创新 爱拼敢赢

 十三五期间，中国人寿晋江支公司不断践行“成己为人 成人达己”核心理念，拼规模比质量，比拼综合竞争实力，在2020年底赶江阴，超南海，一举夺得规模、标保、人力、举绩四项全能第一，赢得了国寿系统综合实力第一县（市）的殊荣。

一、 步履坚实谋发展

晋江市场繁荣、竞争激烈。中国人寿晋江支公司凭借着专业形象和服务品牌，在市场搏击中雄踞霸主地位。

（1）创新功能型党支部。

在晋江庞大的营销员队伍中，党员人数就有160人。为了增强营销员党员的归属感，发挥党员在队伍中的桥梁纽带作用和先锋模范作用。在中国人寿福建省市分公司党委的指导下，中国人寿晋江支公司2019年10月正式成立了营销员功能型党支部，为营销员党员安好第二个家。

营销员党员可同时参加公司和社区支部会议及活动，过组织生活。在公司组织的各项业务劳动竞赛中，特别是在疫情期间，营销员党支部率领广大营销员党员着眼大局，严格自律，展现了坚定的党性和强大的战斗力。                  

（2）坚持科技赋能。

为加速“科技国寿”转化落地，中国人寿晋江支公司借助“国寿官微、中国人寿寿险、云助理”应用等数字化手段，利用“大数据”将公司各营销服务部打造成数字化网点。

疫情期间，中国人寿晋江支公司严格执行上级公司和地方政府的抗疫指令，精准把握和协调好疫情防控与业务发展的关系。动用一切资源调购防控物资，分发给员工和营销人员，并慰问地方政府抗疫一线工作人员。运用“科技国寿”赋能线上展业工具，运用“云助理”开展线上远程展业操作。在“春节红”业务劳动竞赛中，统一号令，步调一致，团结奋战，休假不休人，停班不停工。

二、服务社会民生

（1）铺设基层网点。中国人寿晋江支公司网点建设经历了从“巩固城镇市场，主攻农村阵地”到“村村有点，镇镇有部，服务在身边”的演变。现在，中国人寿晋江支公司正加快网点建设步伐，营销职场已达43个，近5000名营销员及其家庭背后的资源，正在为“社区保险服务，国寿在您身边”注入新的内涵，送保险进社区、进乡村，为侨乡民众织就了全覆盖无死角的保险服务网络。“大美县域，幸福乡村”之花正在闽南大地上盛开。

（2）服务小微企业。小微企业融资困难、融资成本高是一个不争的事实，其生存和发展受到严峻挑战，而央企险企为地方经济发展保驾护航，不仅是责任也是义务。在经营实践中，中国人寿晋江支公司密切与地方政府机构的协作，运营政府平台，主动靠前服务，建立企业客户服务档案，上门开展金融咨询服务。积极组织营销队伍参与晋江市政府组织的各类金融活动，运用晋江市金融节活动，主动服务小微企业。通过保单借款，激活金融工具，解决小微企业资金流短缺的问题，传播和丰富了中国人寿品牌的价值内涵，受到地方政府的高度肯定。