人保财险泉州市分公司：学习“晋江经验” 汲取奋进力量

为进一步学习宣传贯彻党的二十大精神，传承弘扬“晋江经验”，深入挖掘“晋江经验”在新时代背景下的内涵与价值，将核心要义与新时代中国特色社会主义伟大事业相结合，同时进一步教育引导团员青年坚定听党话、跟党走的思想自觉和行动自觉，5月30日，人财保险泉州市分公司系统团委赴晋江经验馆开展主题团日活动。系统团委分管副总经理林强、系统团委书记施晓祺、系统团委委员和各基层团组织书记等出席本次活动。

首先，全体参会人员共同参观晋江经验馆，通过现场资料、图片、实物展示和观看宣传片等方式重温“晋江经验”，沉浸式、全方位了解“晋江经验”的诞生背景、提炼过程、实践探索和理论思考。重点学习了习近平总书记六年七下晋江调研的史料，深刻领悟习近平总书记总结提出的“六个始终坚持”和“正确处理好五大关系”为主要内涵的“晋江经验”，深刻感受到“晋江经验”的独特价值和可借鉴之处。各基层团组织书记纷纷表示，将主动融入党纪学习教育，从“晋江经验”里感悟思想伟力，汲取真理力量，发扬“敢为天下先，爱拼才会赢”的精神，切实把学习教育成果体现到团青工作中。

参观结束后，施晓祺主持召开2023年基层团组织书记述职评议会，全面总结2023年度基层团组织工作情况，谋划2024年度共青团组织重点工作。23个基层团组织书记围绕党建引领团建、2023年工作亮点等内容进行现场述职，既分享了有益有效的共青团组织工作经验，也交流了工作中存在的短板不足之处，并分别提出了2024年度组织工作计划。

林强对团委工作发展提出三点要求：一要服务党委中心工作，切实发挥“党建带团建，团建促党建”工作机制，锐意进取，担当有为，提供政治思想引领和坚实组织保障；二要服务公司发展大局，各基层团组织和青年团干要在公司发展中实现团青工作价值；三要服务青年成长成才，主动关心、了解、联络团员青年，要始终把团员青年的需求放在心上，积极搭建平台服务团员青年，充分发团员青年的先进力量来推动公司高质量发展。